Descripción del puesto
Buscamos un(a) Auxiliar de Reclutamiento y Selección para formar parte de nuestro equipo de Talento Humano. Esta posición brindará apoyo en las diferentes etapas del proceso de selección, desde la publicación de vacantes y filtro de candidatos hasta la coordinación de entrevistas y actualización de bases de datos.
Buscamos una persona organizada, proactiva y con excelentes habilidades de comunicación, que disfrute trabajar con personas, tenga buen manejo de Excel y atención al detalle. Valoramos especialmente a quienes tienen iniciativa, energía y entusiasmo por aprender, así como afinidad e interés por el mundo de la moda y el retail.
- Brindar apoyo en las diferentes etapas de los procesos de reclutamiento y selección.
- Publicar y dar seguimiento a vacantes en diferentes plataformas.
- Realizar filtros curriculares y contacto inicial con candidatos.
- Coordinar entrevistas y actividades relacionadas con los procesos de selección.
- Mantener actualizadas las bases de datos y reportes del área.
- Dar seguimiento a candidatos y apoyar en la gestión administrativa del proceso.
- Participar en iniciativas y proyectos del área de Talento Humano.
Requisitos
- Estudiante universitario o técnico en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.
- Experiencia previa en reclutamiento, selección, atención al cliente o posiciones relacionadas será valorada.
- Manejo de Excel y facilidad para trabajar con bases de datos e información.
- Excelente organización, seguimiento y atención al detalle.
- Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Proactividad, iniciativa y capacidad para trabajar en equipo.
- Una persona dinámica, con energía y facilidad para relacionarse con diferentes perfiles.
- Interés y afinidad por el sector moda y retail, con curiosidad por conocer las tendencias y el entorno de las marcas.
- Actitud positiva, compromiso y muchas ganas de aprender y desarrollarse en el área de Talento Humano.
Beneficios
Salario competitivo.
Aprendizaje continuo y oportunidades de desarrollo profesional.
Experiencia en procesos de selección para una operación regional.
Convenios corporativos y descuentos en nuestras tiendas.
Días libres por fechas especiales, como cumpleaños